Politiques Jeunesse Éducation Locales – Formation pour Collectivités

Pourquoi se former à politiques jeunesse éducation locales

la gestion des dispositifs jeunesse et éducatifs locaux se complexifie. l'alignement des actions avec les besoins des publics est un défi constant. les collaborations inter-services et inter-partenaires sont à optimiser. l'évaluation de l'impact des actions nécessite des méthodes éprouvées.

Repères de marché sur secteur public / gestion publique

Chiffres issus de nos 95 référentiels comparés sur cette thématique, hors remises négociées.

Budget moyen (intra): 1 301 à 2 558 €
Durée moyenne: 3.5 jours
Parcours certifiants: 95 %
Disponible à distance: 99 %

Objectifs

Analyser les besoins et attentes des jeunes et des acteurs éducatifs locaux.
Définir des objectifs stratégiques pour une politique jeunesse et éducation cohérente.
Structurer des plans d'actions opérationnels et allouer les ressources adaptées.
Mettre en place des indicateurs de suivi et des dispositifs d'évaluation des politiques.
Mobiliser et coordonner les partenariats institutionnels et associatifs.
Comprendre les cadres législatifs et réglementaires des politiques jeunesse et éducation.

Public concerné

Directeurs et chefs de service Éducation, Jeunesse, Vie scolaire des collectivités territoriales.
Chargés de mission Politique de la Ville, Contrats de Ville, Réussite Éducative.
Cadres des intercommunalités en charge des compétences jeunesse et éducation.
Directeurs de cabinet ou collaborateurs d'élus ayant des délégations sur ces domaines.

Programme type

Module 1 : Diagnostic Territorial et Cadre Stratégique

Réalisation d'un diagnostic partagé des besoins des jeunes.
Analyse des dispositifs éducatifs existants (PEL, PEDT, PRÉ).
Élaboration d'une vision stratégique pluriannuelle pour la jeunesse.
Identification des leviers d'action et des acteurs clés.

Module 2 : Ingénierie de Projets et Pilotage Opérationnel

Méthodologie de construction de projets éducatifs locaux (PEL).
Définition d'un Plan Éducatif Territorial (PEDT) et de ses composantes.
Mise en place d'un comité de pilotage et d'instances de concertation.
Gestion budgétaire et recherche de financements (CAF, DRAJES, Europe).

Module 3 : Évaluation et Communication des Politiques Publiques

Construction d'un cadre logique et d'indicateurs de performance.
Conception d'un dispositif d'évaluation des actions et de leurs impacts.
Analyse et interprétation des résultats d'évaluation.
Stratégies de communication institutionnelle des politiques jeunesse.

Module 4 : Gouvernance Partenariale et Innovation

Dynamisation des relations avec l'Éducation Nationale et les associations.
Développement de projets innovants : Fabriques à initiatives, budgets participatifs jeunes.
Gestion des dispositifs de participation citoyenne des jeunes.
Veille sur les bonnes pratiques et les évolutions législatives.

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Prérequis

Expérience de 2 ans minimum dans le secteur public ou associatif lié à la jeunesse/éducation.
Connaissance des organisations territoriales et de leurs compétences.

Modalités

Durée: 2 à 3 jours
Prix indicatif: 1 500 € à 2 400 € (intra, groupe)
Formats: présentiel, distanciel, intra, hybride
Effectif: inter : 4 à 12 participants · intra : jusqu'à 12
Rythme: continu, séquencé ou en demi-journées, selon vos contraintes
Délai d'accès: sélection sous 48h, démarrage possible sous 2 à 4 semaines
Financement: OPCO, plan de développement des compétences, cpf selon l'organisme retenu
Évaluation: quiz ou cas pratique en fin de parcours, attestation remise à chaud
Accessibilité: adaptation possible aux situations de handicap, à préciser au cadrage
Certification: une attestation de fin de formation sera délivrée à l'issue du parcours. cette formation est éligible à un financement par les dispositifs de formation professionnelle continue.
Qualité: partenaires Qualiopi uniquement

Questions fréquentes

›qui anime cette formation ?

la formation est animée par des experts ayant une expérience significative dans la gestion des politiques jeunesse et éducation au sein des collectivités territoriales.

›quels sont les outils pédagogiques utilisés ?

nous utilisons des études de cas réelles, des ateliers pratiques et des échanges d'expériences entre participants.

›la formation est-elle personnalisable ?

oui, des modules spécifiques peuvent être ajoutés ou adaptés en fonction des besoins identifiés lors d'une formation intra-entreprise.

›comment s'inscrire à cette formation ?

vous pouvez nous contacter via notre site web pour obtenir un devis personnalisé et les modalités d'inscription.

Comment on sélectionne les organismes politiques jeunesse éducation locales

Analyse indépendante multi-organismes
Aucune rémunération éditeur influençant le classement
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