Formation Communication Positive en Équipe : Bien-être au Travail

Pourquoi se former à communication positive en équipe

lors d'une réunion d'équipe, vous constatez que les échanges sont parfois tendus ou peu productifs. cette formation vous permet d'acquérir les outils pour transformer ces interactions. vous apprendrez à communiquer de manière plus constructive et à renforcer la collaboration au sein de votre équipe.

Repères de marché sur bien-être au travail

Chiffres issus de nos 93 référentiels comparés sur cette thématique, hors remises négociées.

Budget moyen (intra): 955 à 2 184 €
Durée moyenne: 2.8 jours
Parcours certifiants: 98 %
Disponible à distance: 100 %

Objectifs

Identifier les principes fondamentaux de la communication positive
Appliquer les techniques d'écoute active et d'empathie en situation professionnelle
Formuler des messages clairs, constructifs et sans ambiguïté
Gérer les situations délicates et les désaccords par une communication non-violente
Renforcer la cohésion d'équipe et le sentiment d'appartenance grâce à des échanges optimisés

Public concerné

Managers et chefs d'équipe
Chefs de projet
Collaborateurs souhaitant améliorer leurs interactions professionnelles
Toute personne en situation d'échange régulier avec des collègues

Programme type

Comprendre les Fondamentaux de la Communication Positive

Définition et enjeux de la communication positive en milieu professionnel
Les obstacles à une communication efficace : interprétations, jugements, préjugés
Rôle de l'assertivité et de l'empathie dans les échanges

Développer l'Écoute Active et la Reformulation

Techniques d'écoute active pour une meilleure compréhension
L'art de la reformulation pour valider les messages et éviter les malentendus
Gestion des émotions et communication non-verbale

Formuler des Messages Clairs et Constructifs

Structurer un message pour être compris et impactant
Le feedback constructif : donner et recevoir des retours
Communication positive en situation de tension ou de désaccord

Mettre en Pratique la Communication Positive en Équipe

Ateliers pratiques et jeux de rôle sur des cas concrets
Communication non-violente et résolution de conflits
Établir un plan d'action pour une application quotidienne

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Prérequis

Aucun prérequis technique ou de diplôme n'est nécessaire
Maîtrise de la langue française
Motivation à améliorer ses compétences relationnelles

Modalités

Durée: 1 à 2 jours
Prix indicatif: 800 € à 1 800 € (intra, groupe)
Formats: présentiel, distanciel, intra, hybride
Effectif: inter : 4 à 12 participants · intra : jusqu'à 12
Rythme: continu, séquencé ou en demi-journées, selon vos contraintes
Délai d'accès: sélection sous 48h, démarrage possible sous 2 à 4 semaines
Financement: OPCO, plan de développement des compétences, cpf selon l'organisme retenu
Évaluation: quiz ou cas pratique en fin de parcours, attestation remise à chaud
Accessibilité: adaptation possible aux situations de handicap, à préciser au cadrage
Certification: Cette formation ne délivre pas de certification professionnelle reconnue par France Compétences, mais peut être éligible à un financement via l'OPCO de votre entreprise ou le plan de développement des compétences.
Qualité: partenaires Qualiopi uniquement

Questions fréquentes

›à qui s'adresse spécifiquement cette formation ?

elle s'adresse aux managers, chefs d'équipe et à toute personne désirant améliorer ses interactions professionnelles. aucun prérequis particulier n'est nécessaire pour y participer.

›quels sont les bénéfices concrets pour mon équipe ?

votre équipe bénéficiera d'une meilleure cohésion et d'échanges plus clairs. cela favorisera une ambiance de travail sereine et productive au quotidien.

›comment se déroule cette formation ?

la formation est interactive, avec des mises en situation et des exercices pratiques. elle dure deux jours, généralement en présentiel ou à distance selon vos préférences.

›comment puis-je financer cette formation ?

le financement est éligible via l'opco de votre entreprise ou votre plan de développement des compétences. nous vous accompagnons dans les démarches administratives.

Comment on sélectionne les organismes communication positive en équipe

Analyse indépendante multi-organismes
Aucune rémunération éditeur influençant le classement
Short-list argumentée et personnalisée

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réponse sous 48h ouvrées
partenaires Qualiopi uniquement
aide au montage du dossier OPCO
service gratuit pour l'entreprise

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