Formation Santé et sécurité au travail : prévention risques

Pourquoi se former à santé et sécurité au travail

lorsqu'une assistante de direction doit organiser une visite médicale pour un nouvel employé, il lui faut connaître les procédures. cette formation vous donne les méthodes et les outils pour gérer ces situations. vous maîtrisez les obligations en santé et sécurité au travail.

Repères de marché sur gestion administrative / assistanat

Chiffres issus de nos 92 référentiels comparés sur cette thématique, hors remises négociées.

Budget moyen (intra): 1 012 à 2 104 €
Durée moyenne: 3 jours
Parcours certifiants: 100 %
Disponible à distance: 100 %

Objectifs

Identifier les obligations légales et réglementaires en matière de santé et sécurité au travail
Évaluer les risques professionnels spécifiques à son environnement de travail
Élaborer et mettre en œuvre un plan de prévention des risques professionnels
Réagir efficacement en cas d'accident ou d'incident sur le lieu de travail
Contribuer à l'amélioration continue des conditions de travail et de la sécurité

Public concerné

Assistants de direction et administratifs
Responsables QHSE ou équivalents
Membres du Comité Social et Économique (CSE)
Managers et encadrants d'équipe

Programme type

Cadre légal et réglementaire de la SST

Principes généraux de prévention des risques professionnels
Responsabilités de l'employeur et des salariés
Rôle et missions des instances représentatives du personnel (CSE)

Identification et évaluation des risques professionnels

Méthodologie d'analyse des risques (document unique d'évaluation des risques)
Types de risques : physiques, chimiques, biologiques, ergonomiques, psychosociaux
Outils et techniques d'évaluation et de cotation des risques

Mise en œuvre des actions de prévention et de protection

Définition et déploiement d'un plan d'actions de prévention
Mesures de protection collective et individuelle (EPC, EPI)
Suivi médical et maintien dans l'emploi

Gestion des accidents du travail et maladies professionnelles

Procédure de déclaration et d'enquête suite à un accident
Analyse des causes des accidents et mise en place d'actions correctives
Sensibilisation et formation du personnel à la sécurité

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Prérequis

Maîtrise de la langue française
Connaissances de base de l'environnement professionnel

Modalités

Durée: 2 à 3 jours
Prix indicatif: 800 € à 1 500 € (intra, groupe)
Formats: présentiel, distanciel, intra, hybride
Effectif: inter : 4 à 12 participants · intra : jusqu'à 12
Rythme: continu, séquencé ou en demi-journées, selon vos contraintes
Délai d'accès: sélection sous 48h, démarrage possible sous 2 à 4 semaines
Financement: OPCO, plan de développement des compétences, cpf selon l'organisme retenu
Évaluation: quiz ou cas pratique en fin de parcours, attestation remise à chaud
Accessibilité: adaptation possible aux situations de handicap, à préciser au cadrage
Certification: Cette formation peut être éligible à un financement via le CPF, le plan de développement des compétences de l'entreprise ou d'autres dispositifs de l'OPCO.
Qualité: partenaires Qualiopi uniquement

Questions fréquentes

›qui doit suivre une formation en santé et sécurité au travail ?

cette formation s'adresse aux assistants administratifs, managers, membres du cse et responsables qhse. elle est conçue pour les professionnels concernés par la prévention des risques.

›le document unique d'évaluation des risques (duer) est-il abordé dans la formation ?

oui, la formation détaille l'élaboration et la mise à jour du duer. vous apprendrez à identifier et évaluer les risques professionnels de votre structure.

›la formation inclut-elle les aspects réglementaires spécifiques à certains secteurs ?

nous nous concentrons sur les réglementations générales applicables à toutes les entreprises. des spécificités sectorielles peuvent être abordées sur demande.

›cette formation permet-elle d'obtenir une certification reconnue ?

cette formation délivre une attestation de suivi des compétences acquises. elle ne confère pas de certification d'État.

Comment on sélectionne les organismes santé et sécurité au travail

Analyse indépendante multi-organismes
Aucune rémunération éditeur influençant le classement
Short-list argumentée et personnalisée

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