Innovation participative : amélioration continue en entreprise

Pourquoi se former à amélioration continue par l'innovation participative

vos collaborateurs rencontrent des blocages quotidiens sur certaines tâches. le potentiel d'amélioration n'est pas pleinement exploité. les idées novatrices restent souvent isolées. l'engagement des équipes est à dynamiser pour générer de la valeur.

Repères de marché sur innovation / créativité

Chiffres issus de nos 95 référentiels comparés sur cette thématique, hors remises négociées.

Budget moyen (intra): 1 313 à 2 542 €
Durée moyenne: 3.2 jours
Parcours certifiants: 98 %
Disponible à distance: 100 %

Objectifs

structurer un processus d'innovation participative dans votre organisation
identifier les outils et méthodes pour stimuler la créativité collaborative
transformer les propositions d'amélioration en actions concrètes et mesurables
animer des ateliers d'idéation et de résolution de problèmes en équipe
mesurer l'impact des innovations participatives sur la performance de l'entreprise

Public concerné

managers et chefs de projets souhaitant dynamiser leurs équipes
responsables R&D, qualité ou amélioration continue
membres de comités d'innovation ou d'équipes transversales

Programme type

Module 1 : Comprendre les fondements de l'innovation participative

définition et enjeux de l'innovation participative
identification des freins et leviers à la créativité en entreprise
présentation de cas d'entreprise intégrant l'innovation collaborative

Module 2 : Méthodes et outils pour stimuler l'idéation

techniques de brainstorming et de pensée divergente
utilisation du design thinking et du lean startup pour l'exploration
outils numériques de collecte d'idées et de gestion de propositions

Module 3 : Structurer le processus d'innovation et d'expérimentation

définir les étapes d'un parcours d'innovation participative
critères de sélection et de priorisation des idées
mise en place de projets pilotes et d'expérimentations agiles

Module 4 : Animer et mesurer l'impact

techniques d'animation d'ateliers collaboratifs
définir les indicateurs de suivi et de mesure de l'innovation
pérennisation de la démarche et communication interne

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Prérequis

avoir une expérience managériale ou de gestion de projet
être familiarisé avec les enjeux d'amélioration des processus

Modalités

Durée: 2 à 3 jours
Prix indicatif: 1 400 € à 2 400 € (intra, groupe)
Formats: présentiel, distanciel, intra, hybride
Effectif: inter : 4 à 12 participants · intra : jusqu'à 12
Rythme: continu, séquencé ou en demi-journées, selon vos contraintes
Délai d'accès: sélection sous 48h, démarrage possible sous 2 à 4 semaines
Financement: OPCO, plan de développement des compétences, cpf selon l'organisme retenu
Évaluation: quiz ou cas pratique en fin de parcours, attestation remise à chaud
Accessibilité: adaptation possible aux situations de handicap, à préciser au cadrage
Certification: une attestation de fin de formation sera délivrée à l'issue du parcours. cette formation est éligible à un financement par les dispositifs de formation professionnelle continue.
Qualité: partenaires Qualiopi uniquement

Questions fréquentes

›qui anime cette formation ?

la formation est animée par des consultants experts en innovation et management, ayant une expérience concrète en entreprise.

›quels sont les supports pédagogiques fournis ?

vous recevrez un livret de formation complet, des guides pratiques et un accès à une plateforme de ressources en ligne.

›la formation inclut-elle des exercices pratiques ?

oui, chaque module intègre des ateliers, des études de cas et des mises en situation pour ancrer les apprentissages.

›peut-on personnaliser le programme pour notre entreprise ?

oui, nous pouvons adapter le contenu et la durée de la formation à vos besoins spécifiques en intra-entreprise.

Comment on sélectionne les organismes amélioration continue par l'innovation participative

Analyse indépendante multi-organismes
Aucune rémunération éditeur influençant le classement
Short-list argumentée et personnalisée

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