Pourquoi se former à laboratoires d'innovation (labs) : mise en place
votre entreprise cherche à accélérer son processus d'innovation interne. les équipes rencontrent des difficultés à prototyper rapidement de nouvelles idées. vous souhaitez créer un espace dédié à l'expérimentation et à la co-création. la culture d'innovation doit être renforcée au sein de votre organisation.
Repères de marché sur innovation / créativité
Chiffres issus de nos 95 référentiels comparés sur cette thématique, hors remises négociées.
- Budget moyen (intra)
- 1 313 à 2 542 €
- Durée moyenne
- 3.2 jours
- Parcours certifiants
- 98 %
- Disponible à distance
- 100 %
Objectifs
- comprendre les différentes typologies de laboratoires d'innovation et leurs spécificités.
- maîtriser les étapes clés de la conception et du lancement d'un lab innovation.
- acquérir les compétences nécessaires pour animer efficacement un lab et ses projets.
- sélectionner les outils et méthodes adaptés à la gestion des activités d'un lab.
- élaborer une feuille de route pour la mise en place et le pilotage d'un laboratoire d'innovation au sein de son organisation.
Public concerné
- chefs de projet innovation
- directeurs R&D
- responsables de l'amélioration continue
- managers en charge de la transformation digitale
- toute personne impliquée dans la stratégie d'innovation de l'entreprise
Programme type
module 1 : Comprendre l'écosystème des laboratoires d'innovation
- définition et enjeux des labs d'innovation.
- panorama des modèles existants (fablab, living lab, design lab, corporate lab).
- identification des facteurs clés de succès et d'échec.
- cas d'études de labs réussis dans différents secteurs.
module 2 : Conception et lancement de votre lab
- définir la raison d'être, les objectifs et la proposition de valeur de votre lab.
- structurer l'organisation, les rôles et les responsabilités.
- choix de l'emplacement, aménagement et équipements nécessaires.
- élaboration du budget prévisionnel et recherche de financements.
module 3 : Animation et pilotage des projets au sein du lab
- méthodologies d'innovation (Design Thinking, Lean Startup, Agile).
- mise en place d'ateliers de créativité et de co-construction.
- gestion du portefeuille de projets et des ressources.
- mesure de la performance et de l'impact du lab.
module 4 : Intégration et rayonnement du lab
- articulation du lab avec la stratégie globale de l'entreprise.
- communication interne et externe pour valoriser les réalisations.
- développement de partenariats et collaboration avec l'écosystème.
- pérennisation et évolution du laboratoire d'innovation.
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Demander un benchmarkPrérequis
- compréhension des enjeux d'innovation pour l'entreprise.
- aucune connaissance technique préalable n'est requise.
- disposition à l'expérimentation et à la collaboration.
Modalités
- Durée
- 2 à 3 jours
- Prix indicatif
- 1 800 € à 2 400 € (intra, groupe)
- Formats
- présentiel, distanciel, intra, hybride
- Effectif
- inter : 4 à 12 participants · intra : jusqu'à 12
- Rythme
- continu, séquencé ou en demi-journées, selon vos contraintes
- Délai d'accès
- sélection sous 48h, démarrage possible sous 2 à 4 semaines
- Financement
- OPCO, plan de développement des compétences, cpf selon l'organisme retenu
- Évaluation
- quiz ou cas pratique en fin de parcours, attestation remise à chaud
- Accessibilité
- adaptation possible aux situations de handicap, à préciser au cadrage
- Certification
- une attestation de fin de formation est délivrée aux participants. cette formation est éligible aux dispositifs de financement de la formation professionnelle continue.
- Qualité
- partenaires Qualiopi uniquement
Questions fréquentes
›cette formation s'adresse-t-elle à tous les types d'entreprises ?
oui, les principes et méthodes présentés sont applicables aux PME, ETI et grands groupes, quel que soit leur secteur d'activité.
›quels sont les livrables attendus à la fin de la formation ?
les participants repartent avec un plan d'action structuré et des outils concrets pour démarrer la mise en place de leur propre lab d'innovation.
›la formation inclut-elle des exemples pratiques ?
oui, des cas réels d'entreprises ayant mis en place des laboratoires d'innovation seront étudiés tout au long de la formation.
›faut-il avoir des connaissances en gestion de projet pour suivre ce programme ?
non, les bases de la gestion de projet seront abordées afin de permettre une bonne appropriation des outils et méthodes.
Comment on sélectionne les organismes laboratoires d'innovation (labs) : mise en place
- Analyse indépendante multi-organismes
- Aucune rémunération éditeur influençant le classement
- Short-list argumentée et personnalisée
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- réponse sous 48h ouvrées
- partenaires Qualiopi uniquement
- aide au montage du dossier OPCO
- service gratuit pour l'entreprise
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