Pourquoi se former à fidélisation client
un directeur commercial constate une baisse du taux de réachat client sur le premier semestre. cette formation vous permet d'analyser les causes de cette érosion et de construire des stratégies de fidélisation ciblées. vous mettrez en œuvre des actions concrètes pour améliorer la rétention client.
Repères de marché sur vente / commercial
Chiffres issus de nos 159 référentiels comparés sur cette thématique, hors remises négociées.
- Budget moyen (intra)
- 1 163 à 2 501 €
- Durée moyenne
- 3.3 jours
- Parcours certifiants
- 99 %
- Disponible à distance
- 99 %
Objectifs
- Analyser les enjeux économiques et stratégiques de la fidélisation client
- Identifier les différents leviers de la relation client et du parcours client
- Développer une stratégie de personnalisation de l'expérience client
- Mettre en œuvre des programmes de fidélisation adaptés aux segments de clientèle
- Mesurer l'efficacité des actions de fidélisation et ajuster la stratégie
- Utiliser les outils CRM pour gérer la relation client sur le long terme
Public concerné
- Directeurs commerciaux et marketing
- Responsables de la relation client
- Chefs de projet fidélisation
- Chargés de clientèle grands comptes
- Experts en expérience client
Programme type
Module 1 - Fondamentaux de la fidélisation client
- Comprendre la valeur vie client (LTV)
- Les coûts d'acquisition vs. les coûts de rétention
- Les différents types de fidélité client
- Analyse des comportements et attentes des clients
- L'impact de la satisfaction sur la fidélisation
- Les facteurs d'attrition et comment les prévenir
Module 2 - Stratégies et outils de la relation client
- Cartographie du parcours client et identification des points de contact
- Personnalisation de l'expérience client à chaque étape
- Mise en place de programmes de fidélité (points, statuts, avantages)
- Stratégies de communication ciblée (marketing automation, e-mailing)
- Rôle du service client et de l'après-vente dans la fidélisation
- Utilisation des CRM pour le suivi et l'analyse des interactions
Module 3 - Mesure et optimisation de la fidélisation
- Indicateurs clés de performance (KPI) de la fidélisation (NPS, CSAT, Churn Rate)
- Mise en place de tableaux de bord de suivi
- Techniques d'analyse des données clients
- Évaluation des campagnes de fidélisation
- Ajustement des stratégies en fonction des résultats
- Gestion des réclamations et transformation en opportunités
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Demander un benchmarkPrérequis
- Connaissance des principes fondamentaux de la vente ou du marketing
- Expérience dans la gestion de la relation client
- Maîtrise des outils bureautiques de base
Modalités
- Durée
- 2 à 5 jours
- Prix indicatif
- 900 € à 3 500 € (intra, groupe)
- Formats
- présentiel, distanciel, intra, blended
- Effectif
- inter : 4 à 12 participants · intra : jusqu'à 12
- Rythme
- continu, séquencé ou en demi-journées, selon vos contraintes
- Délai d'accès
- sélection sous 48h, démarrage possible sous 2 à 4 semaines
- Financement
- OPCO, plan de développement des compétences, cpf selon l'organisme retenu
- Évaluation
- quiz ou cas pratique en fin de parcours, attestation remise à chaud
- Accessibilité
- adaptation possible aux situations de handicap, à préciser au cadrage
- Certification
- Certaines formations peuvent mener à des certifications professionnelles reconnues, comme des titres RNCP partiels ou des certifications éditeur sur des outils CRM.
- Qualité
- partenaires Qualiopi uniquement
Questions fréquentes
›quels prérequis sont nécessaires pour cette formation ?
cette formation s'adresse à des professionnels ayant une expérience significative en vente, marketing ou gestion de la relation client.
›quelle est la durée et le format de la formation ?
la durée varie de deux à trois jours, disponible en présentiel ou à distance. des modules personnalisés peuvent être envisagés.
›cette formation donne-t-elle lieu à une certification ?
non, cette formation ne délivre pas de certification. elle vise le développement de compétences opérationnelles directement applicables.
›comment financer cette formation ?
des dispositifs de financement comme le plan de développement des compétences ou le CPF peuvent couvrir tout ou partie des coûts.
Comment on sélectionne les organismes fidélisation client
- Analyse indépendante multi-organismes
- Aucune rémunération éditeur influençant le classement
- Short-list argumentée et personnalisée
Échanger de vive voix
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- réponse sous 48h ouvrées
- partenaires Qualiopi uniquement
- aide au montage du dossier OPCO
- service gratuit pour l'entreprise
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