Comparatif 2026
Mis à jour le · Rédigé par Activateur Formation
la définition et la négociation des critères de performance individuelle constituent un pilier essentiel de la gestion des ressources humaines et des relations sociales. une mauvaise appréciation de ces critères peut générer des tensions, impacter la motivation des collaborateurs et entraîner des contentieux. cette formation permet aux professionnels de maîtriser les mécanismes de construction de critères justes et mesurables, tout en développant des compétences de négociation efficaces face aux instances représentatives du personnel. elle outille pour une approche constructive, favorisant un dialogue social apaisé et l'atteinte des objectifs stratégiques de l'entreprise.
En bref
Fourchettes indicatives issues des fiches, hors taxes par groupe en intra-entreprise, à confirmer au devis. Il ne s’agit ni de prix de transactions ni de propositions reçues.
| Programme | Budget groupe | Durée | Certification | Modalités |
|---|---|---|---|---|
| Formation Négocier les critères de performance individuellesujet de référence | 1 400 € à 2 400 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 2 à 3 jours | Une attestation de fin de formation sera délivrée à chaque participant. Nos formations sont éligibles aux dispositifs de financement de la formation professionnelle continue. | présentiel, distanciel, intra, hybride |
| Formation Négocier un accord de performance collective | 1 500 € à 2 200 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 2 à 3 jours | Une attestation de formation sera délivrée en fin de parcours. Nos formations sont éligibles aux dispositifs de financement de la formation professionnelle. | présentiel, distanciel, intra, hybride |
| Formation Réussir son mandat d'élu CSE | 800 € à 1 500 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 2 à 3 jours | Cette formation peut être éligible au financement par les fonds de formation professionnelle (OPCO) ou via le compte personnel de formation (CPF) selon les organismes et certifications. Les modalités exactes sont à vérifier auprès de l'organisme de formation. | présentiel, distanciel, intra, hybride |
| Formation Mettre en œuvre la dématérialisation des PV | 900 € à 2 400 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 1 à 3 jours | Une attestation de fin de formation est délivrée à l'issue de la session. Cette formation est éligible au financement par l'OPCO de votre entreprise. | présentiel, distanciel, intra, hybride |
| Formation Présider le CSE | 1 200 € à 2 500 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 2 à 4 jours | Certificat de réalisation délivré par l'organisme de formation, attestant de la participation à la formation et de l'acquisition des compétences. | Présentiel, Distanciel, Intra |
| Formation Accompagner les restructurations organisationnelles | 1 500 € à 2 200 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 2 à 3 jours | Une attestation de formation sera délivrée en fin de parcours, reconnue par les organismes financeurs. La formation est éligible au financement par l'OPCO de votre entreprise. | présentiel, distanciel, intra, hybride |
| Formation Négocier des accords de temps de travail | 1 800 € à 2 400 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 2 à 3 jours | Une attestation de fin de formation sera délivrée à l'issue du parcours. Cette formation est éligible à un financement par les opérateurs de compétences (OPCO). | présentiel, distanciel, intra, hybride |
| Formation Négocier les conditions de départ à la retraite | 900 € à 2 400 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 1 à 3 jours | Cette formation est éligible au financement par votre OPCO. Une attestation de formation certifiant l'acquisition des compétences sera délivrée en fin de parcours. | présentiel, distanciel, intra, hybride |
Ce tableau compare des sujets, pas des marques : nous ne publions pas de palmarès nominatif, car le bon partenaire dépend de votre public, de votre calendrier et du niveau de mise en pratique attendu.
Périmètre indiqué dans la fiche de référence, à vérifier dans chaque proposition.
Pour les critères communs aux partenaires formation, consultez notre méthode de sélection et la comparaison des services de recherche.
Questions fréquentes
800 € à 2 500 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis)
Ces bornes sont issues des fiches comparées, pas de devis reçus ni de transactions.
directeur des ressources humaines ; responsable des relations sociales ; responsable rémunération et avantages sociaux ; membre de la direction générale en charge du dialogue social
Prérequis indiqués : connaissance de base du droit du travail ; expérience en gestion des ressources humaines ou en relations sociales
identifier les leviers juridiques et sociaux impactant la négociation de la performance ; construire une grille de critères de performance objective et mesurable ; préparer un argumentaire solide face aux objections du CSE ; mettre en œuvre des techniques de négociation adaptées au contexte des relations sociales ; rédiger des accords ou des chartes de performance validées par les parties prenantes
Vérifiez leur couverture dans le programme et le devis du partenaire retenu.
Consultez la fiche détaillée formation négocier les critères de performance individuelle (objectifs, programme, public), le comparatif des partenaires formation cse / relations sociales, le hub cse / relations sociales et le baromètre des prix de la formation professionnelle pour situer un devis avant de le signer.
Décrivez votre besoin en quelques lignes : nous interrogeons les partenaires formation réellement pertinents et vous remettons les propositions les plus adaptées, comparées critère par critère. Le service est sans frais supplémentaires pour votre entreprise.
Décrivez le contexte, le public et le calendrier : nous comparons les partenaires formation sur une base commune.
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