Comparatif 2026
Mis à jour le · Rédigé par Activateur Formation
la pression croissante sur les managers, amplifiée par les contextes de télétravail ou de transformation organisationnelle, rend la gestion de leur charge mentale essentielle. Cette surcharge peut entraîner stress, épuisement professionnel, et une baisse significative de l'efficacité, impactant non seulement l'individu mais aussi la performance et l'ambiance de l'équipe. Une formation ciblée permet de doter les managers des outils nécessaires pour identifier les sources de pression, adopter des stratégies de régulation émotionnelle, et préserver leur santé mentale tout en maintenant un leadership performant. Il s'agit d'un investissement clé pour la résilience et la productivité des équipes.
En bref
Fourchettes indicatives issues des fiches, hors taxes par groupe en intra-entreprise, à confirmer au devis. Il ne s’agit ni de prix de transactions ni de propositions reçues.
| Programme | Budget groupe | Durée | Certification | Modalités |
|---|---|---|---|---|
| Formation Gestion de la charge mentale des managerssujet de référence | 900 € à 2 400 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 1 à 3 jours | Cette formation peut être éligible au CPF selon les certifications visées et l'organisme partenaire. Un certificat de réalisation est délivré en fin de parcours. | présentiel, distanciel, intra, hybride |
| Formation Développer la bienveillance managériale | 900 € à 2 400 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 1 à 3 jours | Une attestation de formation sera délivrée en fin de parcours. La formation est éligible au financement par les OPCO. | présentiel, distanciel, intra, hybride |
| Formation Développer sa confiance en soi pro | 800 € à 1 800 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 1 à 2 jours | Cette formation n'est pas certifiante mais peut être éligible à des dispositifs de financement comme le plan de développement des compétences de l'entreprise. | présentiel, distanciel, intra, hybride |
| Formation Prévention des risques psychosociaux | 1 200 € à 2 500 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 2 à 3 jours | Cette formation ne délivre pas de certification professionnelle spécifique, mais une attestation de fin de formation peut être émise. Elle peut être éligible à un financement par les OPCO ou d'autres dispositifs de prise en charge de la formation professionnelle continue. | présentiel, distanciel, intra, hybride |
| Formation Prévention des risques de solitude managériale | 1 500 € à 2 400 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 2 à 3 jours | Une attestation de fin de formation sera délivrée à l'issue du parcours. Cette formation peut être éligible à un financement via votre OPCO, veuillez nous contacter pour plus de détails. | présentiel, distanciel, intra, hybride |
| Formation Gestion des conflits intergénérationnels | 900 € à 2 400 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 1 à 3 jours | Une attestation de formation est délivrée en fin de parcours. Nos formations sont éligibles aux dispositifs de financement de la formation professionnelle. | présentiel, distanciel, intra, hybride |
| Formation Optimiser sa gestion du temps | 600 € à 1 500 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 1 à 2 jours | Cette formation n'est pas certifiante mais peut être éligible à un financement via le plan de développement des compétences de votre entreprise. | présentiel, distanciel, intra, hybride |
| Formation Gestion des émotions difficiles | 750 € à 1 800 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis) | 1 à 2 jours | Cette formation n'est pas certifiante mais peut être éligible à un financement via le Plan de Développement des Compétences de l'entreprise. | présentiel, distanciel, intra, hybride |
Ce tableau compare des sujets, pas des marques : nous ne publions pas de palmarès nominatif, car le bon partenaire dépend de votre public, de votre calendrier et du niveau de mise en pratique attendu.
Périmètre indiqué dans la fiche de référence, à vérifier dans chaque proposition.
Pour les critères communs aux partenaires formation, consultez notre méthode de sélection et la comparaison des services de recherche.
Questions fréquentes
600 € à 2 500 € HT par groupe en intra-entreprise (budget indicatif, à confirmer au devis)
Ces bornes sont issues des fiches comparées, pas de devis reçus ni de transactions.
managers de proximité ; cadres dirigeants ; responsables d'équipes ; chefs de service
Prérequis indiqués : occuper une fonction d'encadrement ou de management d'équipe ; être confronté à des situations de pression opérationnelle ; avoir le désir d'améliorer son équilibre professionnel
identifier les sources de charge mentale spécifiques au rôle de manager ; maîtriser des techniques de gestion du stress et de régulation émotionnelle ; développer des stratégies de délégation efficace et de priorisation des tâches ; mettre en place des routines favorisant le bien-être et la résilience professionnelle ; communiquer de manière constructive pour réduire la pression sur soi et sur les équipes
Vérifiez leur couverture dans le programme et le devis du partenaire retenu.
Consultez la fiche détaillée formation gestion de la charge mentale des managers (objectifs, programme, public), le comparatif des partenaires formation bien-être au travail, le hub bien-être au travail et le baromètre des prix de la formation professionnelle pour situer un devis avant de le signer.
Décrivez votre besoin en quelques lignes : nous interrogeons les partenaires formation réellement pertinents et vous remettons les propositions les plus adaptées, comparées critère par critère. Le service est sans frais supplémentaires pour votre entreprise.
Décrivez le contexte, le public et le calendrier : nous comparons les partenaires formation sur une base commune.
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