Santé / Médico-social

Formation Développement des Compétences Psychosociales : Renforcer le bien-être et l'efficacité professionnelle

On ne vend aucune formation. En tant que courtier indépendant, on compare pour vous les partenaires spécialisés en développement des compétences psychosociales, sans biais commercial.

+ de 120 entreprises nous font confiance, sncf, société générale, bouygues.

deux ingénieurs travaillant sur écran pendant une formation développement des compétences psychosociales
Santé / Médico-social

Formation Développement des compétences psychosociales

2 à 3 jours · 800 € à 1 500 € · partenaires Qualiopi

Aller directement chez un organisme, c'est n'avoir qu'une seule offre, la sienne. On n'en vend aucune : on vous présente les meilleurs sur développement des compétences psychosociales, comparés selon les mêmes critères. Vous choisissez.

Pourquoi se former à développement des compétences psychosociales

après une journée complexe, un professionnel de santé peut ressentir un impact émotionnel significatif. la formation permet d'identifier des outils pratiques pour mieux gérer ces situations. vous pourrez ainsi aborder les interactions professionnelles avec davantage de sérénité.

Repères de marché sur santé / médico-social

Chiffres issus de nos 110 référentiels comparés sur cette thématique, hors remises négociées.

Budget moyen (intra)
1 057 à 2 225 €
Durée moyenne
3.1 jours
Parcours certifiants
89 %
Disponible à distance
84 %

Objectifs

  • Identifier les compétences psychosociales clés dans le contexte professionnel
  • Développer des stratégies de gestion du stress et des émotions
  • Améliorer la communication interpersonnelle et la collaboration
  • Gérer les situations difficiles et les conflits de manière constructive
  • Renforcer l'empathie et la capacité d'adaptation aux besoins des usagers

Public concerné

  • Professionnels de santé (infirmiers, aides-soignants, médecins)
  • Travailleurs sociaux et éducatifs
  • Managers et encadrants du secteur médico-social
  • Personnel administratif en contact avec le public

Programme type

01

Comprendre les compétences psychosociales

  • Définition et typologie des CPS
  • Impact des CPS sur la santé mentale et professionnelle
  • Auto-évaluation des compétences psychosociales
02

Gestion des émotions et du stress

  • Reconnaissance et expression des émotions
  • Techniques de relaxation et de pleine conscience
  • Stratégies de résilience face aux situations exigeantes
03

Communication interpersonnelle et relationnelle

  • Écoute active et reformulation
  • Communication non verbale et empathie
  • Gestion des conflits et affirmation de soi
04

Pratique et mise en situation

  • Études de cas issues du secteur médico-social
  • Jeux de rôle et simulations d'interactions
  • Élaboration d'un plan d'action individuel

Vous cherchez une formation développement des compétences psychosociales pour vos équipes ? Recevez sous 48h une sélection personnalisée.

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Prérequis

  • Aucun prérequis spécifique n'est exigé pour suivre cette formation.
  • Motivation à développer ses aptitudes personnelles et relationnelles.

Modalités

Durée
2 à 3 jours
Prix indicatif
800 € à 1 500 € (intra, groupe)
Formats
présentiel, distanciel, intra, hybride
Effectif
inter : 4 à 12 participants · intra : jusqu'à 12
Rythme
continu, séquencé ou en demi-journées, selon vos contraintes
Délai d'accès
sélection sous 48h, démarrage possible sous 2 à 4 semaines
Financement
OPCO, plan de développement des compétences, cpf selon l'organisme retenu
Évaluation
quiz ou cas pratique en fin de parcours, attestation remise à chaud
Accessibilité
adaptation possible aux situations de handicap, à préciser au cadrage
Certification
Cette formation peut être éligible à un financement par votre OPCO ou le CPF, selon les organismes de formation et les certifications disponibles.
Qualité
partenaires Qualiopi uniquement

Questions fréquentes

quels bénéfices concrets peut-on attendre de cette formation ?

vous apprendrez à mieux communiquer et à réguler vos émotions. cela facilite les échanges au sein des équipes et avec les usagers.

cette formation s'adresse-t-elle à tous les niveaux hiérarchiques ?

oui, elle est conçue pour tous les professionnels en contact avec le public, y compris les managers et le personnel administratif.

comment le programme s'adapte-t-il aux spécificités de notre établissement ?

une analyse de vos besoins est réalisée en amont. cela permet d'adapter les contenus et les études de cas au contexte de votre structure.

existe-t-il des modalités de financement pour cette formation ?

nos conseillers peuvent vous informer sur les dispositifs de financement possibles. ils vous accompagneront dans les démarches administratives.

Comment on sélectionne les organismes développement des compétences psychosociales

  • Analyse indépendante multi-organismes
  • Aucune rémunération éditeur influençant le classement
  • Short-list argumentée et personnalisée

Échanger de vive voix

30 minutes pour cadrer votre besoin en Développement des compétences psychosociales

Choisissez directement un créneau dans notre agenda. On cadre le niveau des participants, le format, le budget et le financement, puis vous recevez une short-list d'organismes comparés. Aucun engagement, aucun frais côté acheteur.

  • réponse sous 48h ouvrées
  • partenaires Qualiopi uniquement
  • aide au montage du dossier OPCO
  • service gratuit pour l'entreprise

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dites-nous le public, le nombre de participants et le calendrier : nous revenons vers vous avec une comparaison d'organismes sur ce sujet, au même format.

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