Formation SSIAP 2 : chef d'équipe sécurité incendie

Pourquoi se former à ssiap 2 : chef d'équipe sécurité incendie

La sécurité incendie représente un enjeu majeur pour toute organisation, impactant directement la protection des personnes, des biens et la pérennité de l'activité. La présence de personnels qualifiés, notamment des chefs d'équipe SSIAP 2, est indispensable pour assurer une gestion efficace des risques et une intervention rapide en cas de sinistre. Une formation adéquate garantit la conformité aux obligations réglementaires et contribue à la mise en place d'une culture de sécurité proactive au sein de l'entreprise. Le rôle du chef d'équipe SSIAP 2 est central dans le dispositif de sécurité incendie. Il supervise les agents de sécurité incendie, coordonne les actions d'urgence, et participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des procédures de sécurité. Investir dans cette formation permet à votre entreprise de disposer de compétences internes certifiées, capables de gérer des situations complexes et de maintenir un haut niveau de préparation face aux risques d'incendie, réduisant ainsi les potentiels impacts humains et matériels.

Repères de marché sur qse / hse / sécurité au travail

Chiffres issus de nos 192 référentiels comparés sur cette thématique, hors remises négociées.

Budget moyen (intra): 1 072 à 2 280 €
Durée moyenne: 3.4 jours
Parcours certifiants: 81 %
Disponible à distance: 50 %

Objectifs

Diriger une équipe de sécurité incendie et en assurer l'encadrement.
Gérer les incidents et les situations d'urgence conformément aux procédures établies.
Organiser et coordonner les interventions des secours en cas d'incendie.
Participer à la rédaction et à la mise à jour des consignes de sécurité incendie.
Assurer la formation et l'information des occupants sur les mesures de prévention.
Vérifier le bon fonctionnement des installations techniques de sécurité.

Public concerné

Agents de sécurité incendie titulaires du SSIAP 1.
Personnels désirant évoluer vers des fonctions d'encadrement en sécurité incendie.
Responsables de site souhaitant renforcer leurs compétences en gestion des risques incendie.
Toute personne ayant pour mission de diriger une équipe de sécurité incendie.

Programme type

Rôle et missions du chef d'équipe

Le cadre réglementaire et normatif (Code du Travail, arrêtés du 2 mai 2005 modifié).
La gestion de l'équipe de sécurité incendie.
Le compte rendu aux autorités et à la hiérarchie.
L'organisation d'un service de sécurité incendie.

Mise en œuvre des moyens de sécurité

Les systèmes de sécurité incendie (SSI) : détection, alarme, extinction.
Les installations techniques (désenfumage, compartimentage).
Les rondes de sécurité et les vérifications périodiques.
La gestion des alarmes et des alertes.

Management de l'intervention

La gestion des situations d'incendie et d'évacuation.
La coordination avec les services de secours extérieurs (sapeurs-pompiers).
La mise en œuvre des moyens d'extinction.
La protection des personnes et des biens.

Prévention et réglementation

La réglementation des Établissements Recevant du Public (ERP) et des Immeubles de Grande Hauteur (IGH).
Les documents administratifs (registre de sécurité, permis de feu).
La sensibilisation du personnel à la sécurité incendie.
Les exercices d'évacuation et de confinement.

Exercices pratiques et évaluation

Mises en situation pratiques sur feu réel ou simulateur.
Exercices de gestion d'équipe et de commandement.
Épreuves écrites et orales conformes au référentiel.
Validation des acquis techniques et comportementaux.

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Prérequis

Être titulaire du diplôme SSIAP 1 ou équivalent.
Être titulaire de l'attestation de secourisme en cours de validité (PSC1 ou SST).
Présenter un certificat médical d'aptitude physique datant de moins de trois mois.

Modalités

Durée: 10 à 12 jours
Prix indicatif: 1 500 € à 2 500 € (intra, groupe)
Formats: présentiel, intra
Effectif: inter : 4 à 12 participants · intra : jusqu'à 12
Rythme: continu, séquencé ou en demi-journées, selon vos contraintes
Délai d'accès: sélection sous 48h, démarrage possible sous 2 à 4 semaines
Financement: OPCO, plan de développement des compétences, cpf selon l'organisme retenu
Évaluation: quiz ou cas pratique en fin de parcours, attestation remise à chaud
Accessibilité: adaptation possible aux situations de handicap, à préciser au cadrage
Certification: Diplôme SSIAP 2
Qualité: partenaires Qualiopi uniquement

Questions fréquentes

›Quelle est la durée de validité du diplôme SSIAP 2 ?

Le diplôme SSIAP 2 est valable trois ans. Une formation de recyclage (Maintien et Actualisation des Compétences) est obligatoire tous les trois ans pour maintenir la validité de la qualification. En cas de dépassement, une remise à niveau est nécessaire.

›Le SSIAP 2 est-il une obligation réglementaire pour les entreprises ?

La présence d'un chef d'équipe SSIAP 2 est obligatoire dans les Établissements Recevant du Public (ERP) et les Immeubles de Grande Hauteur (IGH) de certaines catégories, ainsi que dans d'autres types d'établissements selon la réglementation applicable et l'étude des risques.

›Quel est le coût moyen d'une formation SSIAP 2 ?

Le coût d'une formation SSIAP 2 en intra-entreprise se situe généralement entre 1500 € et 2500 € HT par stagiaire, selon le nombre de participants, le lieu et les spécificités du programme. Des tarifs de groupe peuvent être appliqués.

›Quelles sont les options de financement pour cette formation ?

Plusieurs dispositifs de financement peuvent être mobilisés pour la formation SSIAP 2, notamment via les OPCO (Opérateurs de Compétences), le Plan de Développement des Compétences de l'entreprise, ou des aides spécifiques selon la région et le statut du stagiaire.

›Combien de jours dure la formation SSIAP 2 ?

La durée réglementaire de la formation SSIAP 2 est de 70 heures minimum, soit généralement 10 jours ouvrés. Cette durée peut être ajustée en fonction des prérequis des stagiaires et des modules complémentaires inclus par l'organisme de formation.

Comment on sélectionne les organismes ssiap 2 : chef d'équipe sécurité incendie

Vérification de l'agrément de l'organisme de formation par la préfecture pour délivrer les formations SSIAP.
Qualification des formateurs : s'assurer qu'ils sont titulaires du SSIAP 3 et à jour de leurs compétences pédagogiques.
Taux de réussite aux examens et retours d'expérience des stagiaires sur la qualité de l'enseignement.
Adéquation des moyens pédagogiques et techniques (plateaux techniques, matériels de simulation) avec le référentiel de formation.

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