Formation Formateur SST : certification

Pourquoi se former à formateur sst : certification

La formation de Sauveteur Secouriste du Travail (SST) est un élément essentiel de la politique de prévention des risques professionnels en entreprise. Disposer de formateurs SST certifiés en interne ou via un prestataire externe garantit une diffusion efficace et conforme des compétences en matière de premiers secours et de prévention. Cela contribue à la réduction des accidents du travail et à l'amélioration de la réactivité face aux situations d'urgence. Investir dans la certification d'un formateur SST permet à votre organisation de répondre aux obligations réglementaires en matière de sécurité et de santé au travail. C'est également un levier pour renforcer la culture de la sécurité au sein de vos équipes, en dotant vos collaborateurs des compétences nécessaires pour intervenir en cas d'accident et pour identifier les risques potentiels dans leur environnement professionnel. Cette démarche s'inscrit dans une politique QSE proactive et responsable.

Repères de marché sur qse / hse / sécurité au travail

Chiffres issus de nos 192 référentiels comparés sur cette thématique, hors remises négociées.

Budget moyen (intra): 1 072 à 2 280 €
Durée moyenne: 3.4 jours
Parcours certifiants: 81 %
Disponible à distance: 50 %

Objectifs

Maîtriser les compétences du SST définies par l'INRS.
Acquérir les méthodes et outils pédagogiques pour animer une formation SST.
Évaluer les stagiaires SST conformément au référentiel de certification.
Maintenir et actualiser ses compétences de formateur SST.
Organiser et gérer une session de formation SST.
Déployer la formation SST au sein de l'entreprise.

Public concerné

Toute personne souhaitant devenir formateur SST.
Responsables HSE, QSE, Prévention.
Formateurs internes d'entreprise.
Salariés désireux de développer des compétences en formation et sécurité.

Programme type

Le cadre réglementaire et les principes de la prévention

Le rôle du SST dans la démarche de prévention.
Le cadre juridique de la SST et les obligations de l'employeur.
Les principes généraux de prévention des risques professionnels.
Les recommandations de la CNAM et de l'INRS.

Maîtrise des compétences du SST

Actualisation des gestes de premiers secours (protection, examen, alerte, urgence vitale).
Prise en charge des traumatismes, malaises et brûlures.
Utilisation du défibrillateur automatisé externe (DAE).
Évaluation des risques et application des mesures de prévention.

Pédagogie et animation de formation SST

Les méthodes et techniques pédagogiques adaptées à la formation SST.
Conception de scénarios pédagogiques et mise en situation.
Gestion de groupe et animation dynamique.
Utilisation des outils pédagogiques et supports de formation.

Évaluation et certification des SST

Les critères d'évaluation des compétences SST.
Mise en œuvre des épreuves certificatives.
Le processus de délivrance des certificats SST.
La gestion administrative des sessions de formation.

Maintenance et actualisation des compétences du Formateur SST

Le recyclage obligatoire du formateur SST (MAC Formateur SST).
Veille réglementaire et technique en SST.
Échanges de bonnes pratiques et retours d'expérience.
Développement professionnel continu.

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Prérequis

Être titulaire du certificat SST en cours de validité.
Avoir des aptitudes à la communication et à la pédagogie.
Maîtriser la langue française (lu, écrit, parlé).

Modalités

Durée: 5 jours
Prix indicatif: 1 800 € à 2 500 € (intra, groupe)
Formats: présentiel, intra
Effectif: inter : 4 à 12 participants · intra : jusqu'à 12
Rythme: continu, séquencé ou en demi-journées, selon vos contraintes
Délai d'accès: sélection sous 48h, démarrage possible sous 2 à 4 semaines
Financement: OPCO, plan de développement des compétences, cpf selon l'organisme retenu
Évaluation: quiz ou cas pratique en fin de parcours, attestation remise à chaud
Accessibilité: adaptation possible aux situations de handicap, à préciser au cadrage
Certification: Certificat de Formateur SST de l'INRS
Qualité: partenaires Qualiopi uniquement

Questions fréquentes

›Quelle est la durée de validité de la certification Formateur SST ?

La certification de Formateur SST est valable 36 mois. Un recyclage, appelé Maintien et Actualisation des Compétences (MAC) Formateur SST, doit être effectué avant la fin de cette période pour conserver la validité du certificat. Ce recyclage permet de mettre à jour les connaissances et les pratiques.

›Le prix indiqué est-il par personne ou pour une session de groupe ?

Les prix indiqués sont des fourchettes tarifaires pour une formation intra-entreprise, c'est-à-dire pour un groupe de participants de votre organisation. Le coût par participant peut varier en fonction du nombre de stagiaires et des éventuels aménagements spécifiques demandés pour la session.

›Existe-t-il des obligations réglementaires pour la formation SST en entreprise ?

Oui, le Code du Travail (article R4224-15) impose à l'employeur de prendre les mesures nécessaires pour assurer les premiers secours aux accidentés et aux malades. La présence de SST formés est une des modalités pour répondre à cette obligation, le nombre étant déterminé par les risques spécifiques de l'entreprise.

›Cette formation peut-elle être prise en charge par un organisme de financement ?

Oui, cette formation est généralement éligible à une prise en charge par les Opérateurs de Compétences (OPCO) dont dépend votre entreprise. Nous vous invitons à contacter votre OPCO pour connaître les modalités de financement spécifiques et les dossiers à constituer pour votre demande.

›Quel est le nombre de jours de formation requis pour obtenir la certification ?

La durée standard pour la formation initiale de Formateur SST est de 5 jours. Ce programme intensif permet d'acquérir l'ensemble des compétences pédagogiques et techniques nécessaires pour animer des sessions de formation SST conformément au référentiel de l'INRS.

Comment on sélectionne les organismes formateur sst : certification

Habilitation de l'organisme par l'INRS pour dispenser la formation Formateur SST.
Expérience des formateurs dans le domaine de la SST et de la pédagogie.
Taux de réussite aux évaluations de certification des stagiaires.
Qualité des supports pédagogiques et des équipements mis à disposition.

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