Pourquoi se former à mobilité durable
un responsable RSE doit proposer un plan de mobilité employeur avant le 31 décembre. cette formation vous donne les outils pour diagnostiquer les pratiques actuelles et construire une stratégie adaptée. vous apprendrez à identifier les leviers d'action pertinents pour votre organisation.
Repères de marché sur rse & développement durable
Chiffres issus de nos 95 référentiels comparés sur cette thématique, hors remises négociées.
- Budget moyen (intra)
- 1 269 à 2 516 €
- Durée moyenne
- 3.2 jours
- Parcours certifiants
- 99 %
- Disponible à distance
- 99 %
Objectifs
- Analyser les enjeux réglementaires et économiques de la mobilité durable en entreprise
- Élaborer un diagnostic des pratiques de mobilité existantes au sein de l'organisation
- Concevoir et mettre en œuvre un plan d'actions pour une mobilité d'entreprise durable
- Identifier les dispositifs d'aide et de financement pour les initiatives de mobilité durable
- Évaluer l'impact et ajuster les stratégies de mobilité mises en place
Public concerné
- Responsables RSE
- Directeurs des Ressources Humaines
- Responsables Services Généraux
- Chefs de projet Développement Durable
Programme type
Contexte et Enjeux de la Mobilité Durable
- Définition et panorama des différents modes de mobilité
- Cadre réglementaire : LOM, Plans de Mobilité Employeur (PdME), etc.
- Impacts environnementaux, sociaux et économiques des déplacements
Diagnostic des Pratiques de Mobilité en Entreprise
- Méthodologie de recueil et d'analyse des données de mobilité (enquêtes, trajets)
- Identification des points forts et des axes d'amélioration
- Analyse des coûts directs et indirects liés aux déplacements professionnels et domicile-travail
Élaboration et Mise en Œuvre d'un Plan d'Actions
- Définition d'objectifs SMART en matière de mobilité durable
- Choix des leviers d'action : transports en commun, covoiturage, vélo, télétravail, flotte verte
- Communication interne et externe du plan de mobilité
Pilotage et Évaluation de la Stratégie
- Indicateurs de performance (KPI) pertinents pour la mobilité durable
- Suivi des résultats et ajustement des actions
- Financements et aides disponibles pour les projets de mobilité durable
Vous cherchez une formation mobilité durable pour vos équipes ? Recevez sous 48h une sélection personnalisée.
Demander un benchmarkPrérequis
- Aucun prérequis spécifique n'est nécessaire pour suivre cette formation.
- Une connaissance générale du fonctionnement de l'entreprise est un plus.
Modalités
- Durée
- 2 à 3 jours
- Prix indicatif
- 1 200 € à 2 500 € (intra, groupe)
- Formats
- présentiel, distanciel, intra, hybride
- Effectif
- inter : 4 à 12 participants · intra : jusqu'à 12
- Rythme
- continu, séquencé ou en demi-journées, selon vos contraintes
- Délai d'accès
- sélection sous 48h, démarrage possible sous 2 à 4 semaines
- Financement
- OPCO, plan de développement des compétences, cpf selon l'organisme retenu
- Évaluation
- quiz ou cas pratique en fin de parcours, attestation remise à chaud
- Accessibilité
- adaptation possible aux situations de handicap, à préciser au cadrage
- Certification
- Cette formation ne délivre pas de certification professionnelle reconnue par l'État, mais une attestation de fin de formation est fournie. Elle est éligible à un financement via le plan de développement des compétences de votre entreprise.
- Qualité
- partenaires Qualiopi uniquement
Questions fréquentes
›quel est l'intérêt principal d'une formation sur la mobilité durable pour mon entreprise ?
elle permet à votre entreprise de se conformer aux obligations réglementaires et d'optimiser ses déplacements professionnels. vous réduirez ainsi certains coûts opérationnels.
›cette formation aborde-t-elle les aspects pratiques de mise en place ?
oui, elle inclut des études de cas concrets et des ateliers pour élaborer un plan d'actions spécifique à votre contexte. vous travaillerez sur des scénarios réels.
›s'agit-il d'une formation théorique ou inclut-elle des études de cas ?
la formation combine des apports théoriques sur les enjeux et des études de cas pratiques. des exemples d'entreprises ayant mis en place des solutions sont analysés.
›la formation couvre-t-elle les aides et subventions disponibles pour la mobilité durable ?
oui, un module est dédié à la présentation des dispositifs de soutien et des aides financières. vous saurez comment mobiliser ces ressources pour vos projets.
Comment on sélectionne les organismes mobilité durable
- Analyse indépendante multi-organismes
- Aucune rémunération éditeur influençant le classement
- Short-list argumentée et personnalisée
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- réponse sous 48h ouvrées
- partenaires Qualiopi uniquement
- aide au montage du dossier OPCO
- service gratuit pour l'entreprise
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