Bureautique

Formation PowerPoint : design visuel pour des présentations impactantes

En tant que courtier en formation, on vous trouve les meilleures formations : on compare pour vous les partenaires spécialisés en powerpoint : design visuel.

L'essentiel en 3 phrases

Une formation powerpoint : design visuel vise appliquer les principes fondamentaux du design visuel aux présentations powerpoint. Le budget observé sur le marché se situe entre 700 € et 1 200 € en intra pour un groupe, pour une durée de 1 à 2 jours. Formats disponibles : présentiel, distanciel, intra, hybride. Le financement passe généralement par votre OPCO ou votre plan de développement des compétences, et par le CPF lorsque le partenaire retenu y est éligible. Activateur Formation, courtier en formation, compare les partenaires du marché et vous remet un benchmark personnalisé.

En bref

  • Durée constatée sur le marché pour une formation powerpoint : design visuel : 1 à 2 jours.
  • Budget constaté : 700 € à 1 200 € HT par participant en inter, dégressif en intra.
  • Formats disponibles : présentiel, distanciel, intra, hybride, le choix se fait selon le nombre de personnes à former.
  • Reconnaissance à l'issue du parcours : Cette formation ne délivre pas de certification professionnelle spécifique mais peut être éligible à des dispositifs de financement selon les organismes formateurs et les critères de prise en charge..
  • Prérequis attendus : maîtrise des fonctions de base de powerpoint (création de diapositives, insertion de texte et d'images).
  • Public visé : collaborateurs préparant régulièrement des présentations professionnelles, managers et chefs de projet, formateurs et consultants internes.
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Bureautique

Formation PowerPoint : design visuel

1 à 2 jours · 700 € à 1 200 € · partenaires Qualiopi

Un organisme ne peut vous proposer qu'une chose : son propre catalogue. Nous cherchons parmi tous les acteurs du marché et vous trouvons les meilleurs partenaires formation sur powerpoint : design visuel, comparés selon les mêmes critères. Vous choisissez.

Pourquoi se former à powerpoint : design visuel

Une présentation PowerPoint efficace ne se limite pas à un contenu pertinent ; sa forme visuelle est déterminante pour capter l'attention et ancrer le message. Des diapositives mal conçues peuvent diluer l'information, nuire à la crédibilité de l'orateur et, in fine, faire échouer les objectifs d'une réunion ou d'une communication cruciale. Maîtriser les principes du design visuel appliqué à PowerPoint permet de transformer un support informatif en un véritable outil d'influence, facilitant la compréhension et la mémorisation pour le public. Cette compétence est un levier majeur pour renforcer l'impact des prises de parole professionnelles et la qualité des échanges internes et externes.

Repères de marché sur bureautique

Chiffres issus de nos 115 référentiels comparés sur cette thématique, hors remises négociées.

Budget moyen (intra)
953 à 1 982 €
Durée moyenne
3 jours
Parcours certifiants
98 %
Disponible à distance
100 %

Où et comment suivre cette formation

Où suivre cette formation
Activateur Formation est courtier en formation : nous ne dispensons pas la formation nous-même. Nous comparons les partenaires du marché sur powerpoint : design visuel, dont les 115 référentiels analysés sur bureautique, et vous orientons vers ceux qui correspondent à votre cahier des charges.
Formats disponibles
présentiel, distanciel, intra, hybride, 100 % des parcours de la thématique sont accessibles à distance.
Fourchette de prix constatée
700 € à 1 200 € pour un groupe en intra, hors remises négociées. Le tarif final dépend du format, du nombre de participants et du niveau d'adaptation demandé.
Durée
1 à 2 jours, ajustable selon le périmètre retenu.
Délai de benchmark
Sous 48 heures ouvrées après réception de votre besoin : comparatif des partenaires pertinents, contenus, modalités, budget et pistes de financement.
Financement
Plan de développement des compétences, prise en charge OPCO, et CPF lorsque le partenaire retenu propose un parcours éligible (certification visée : Cette formation ne délivre pas de certification professionnelle spécifique mais peut être éligible à des dispositifs de financement selon les organismes formateurs et les critères de prise en charge.).
Coût du service
L'accompagnement et le benchmark sont réalisés sans frais pour vous.

Demander un benchmark pour recevoir les partenaires comparés sur powerpoint : design visuel, ou consulter le comparatif bureautique.

Comprendre les enjeux de powerpoint : design visuel

Dans un environnement professionnel de plus en plus visuel et exigeant, la capacité à communiquer efficacement via des présentations est devenue une compétence transversale indispensable, affectant directement l'efficacité commerciale, la gestion de projet et la collaboration interne. Que ce soit pour des rapports de performance, des propositions clients, des formations internes ou des réunions stratégiques, PowerPoint demeure l'outil prédominant. Les collaborateurs, managers et chefs de projet sont quotidiennement confrontés à la nécessité de créer des supports impactants. Les standards visuels évoluent rapidement, sous l'influence des outils numériques et des attentes du public, nécessitant une mise à jour constante des pratiques. Les partenaires formation abordent ces évolutions en intégrant les dernières tendances et fonctionnalités de PowerPoint, pour garantir des supports alignés avec les exigences actuelles de clarté et d'esthétisme professionnel. Le rythme de mise à jour des compétences est important, car un contenu visuellement daté peut décrédibiliser le message.

Dans quelles situations les entreprises forment sur ce sujet

Présentation commerciale impactante

Un commercial doit présenter une nouvelle offre à un client stratégique. Une formation en design visuel lui permet de concevoir des diapositives épurées, avec des visuels qui valorisent les bénéfices produits plutôt qu'une liste de caractéristiques, augmentant ainsi les chances de signature du contrat en captivant son auditoire dès les premières secondes de sa prise de parole.

Rapport annuel de performance

Un chef de projet doit synthétiser les résultats de l'année écoulée pour la direction. Grâce aux techniques apprises, il crée des infographies claires pour les données financières complexes et utilise une palette de couleurs cohérente, transformant un rapport potentiellement fastidieux en une synthèse intelligible et engageante, qui facilite la prise de décision éclairée par le CODIR.

Module de formation interne

Un formateur interne prépare un nouveau module sur les procédures qualité. Il applique les principes de lisibilité et de hiérarchisation visuelle, utilise des icônes explicites et des exemples illustrés, rendant le contenu pédagogique plus assimilable et la mémorisation des informations essentielles plus durable pour les apprenants.

Soutenance de projet technique

Un ingénieur doit présenter l'avancement d'un projet R&D à une audience non-experte. Il apprend à simplifier des schémas techniques complexes et à les rendre compréhensibles visuellement. Les diapositives sont structurées pour guider l'œil, permettant une meilleure adhésion de l'équipe et des décideurs, qui saisissent plus facilement les enjeux et les étapes clés.

Comment se déroule une formation sur ce sujet, étape par étape

  1. Principes fondamentaux du design

    Les participants étudient les bases du design graphique : composition, équilibre, alignement, contraste et hiérarchie visuelle. Ils analysent des exemples de diapositives réussies et ratées, puis réalisent un exercice pratique d'évaluation critique de présentations existantes en identifiant les forces et les faiblesses de leur structure et de leur impact visuel.

  2. Maîtrise des éléments visuels

    Cette étape aborde l'utilisation stratégique des couleurs (psychologie, associations), des polices de caractères (lisibilité, impact), et des images/icônes (pertinence, source, droit d'usage). Des exercices de création de palettes de couleurs cohérentes avec une charte graphique et de sélection d'images adaptées à un message précis sont réalisés par les participants.

  3. Structuration et mise en page

    Les stagiaires apprennent à organiser le contenu sur une diapositive pour maximiser la clarté : règle des tiers, espace blanc, zones de lecture. Ils pratiquent la conception de mises en page efficaces pour différents types de diapositives (titre, texte, image, données), en s'appuyant sur des modèles vierges pour appliquer directement les techniques de structuration et d'alignement.

  4. Création d'infographies et schémas

    Les participants travaillent sur la transformation de données complexes ou de concepts abstraits en représentations visuelles explicites. Ils s'exercent à la création de graphiques personnalisés, de diagrammes de flux et d'organigrammes au sein de PowerPoint, en veillant à la simplicité et à l'impact visuel de chaque élément ajouté, et à la lisibilité des légendes.

  5. Harmonisation et pratiques avancées

    Cette dernière étape concerne l'intégration d'une charte graphique d'entreprise et l'utilisation des masques de diapositives pour garantir la cohérence. Les participants mettent en œuvre l'ensemble des compétences acquises pour revoir et améliorer des présentations existantes ou en créer une nouvelle, en tenant compte des aspects de dynamisme et d'interactivité des supports.

Ce que la formation change concrètement au quotidien

Crédibilité professionnelle accrue

Les présentations deviennent plus soignées et pertinentes, ce qui renforce l'image de professionnalisme de l'orateur et de l'entreprise. Un support visuellement impeccable transmet un message de rigueur et d'expertise, augmentant la confiance de l'auditoire de 20% à 30% lors des interactions clés, qu'il s'agisse d'un client ou d'un comité de direction.

Amélioration de la mémorisation

En appliquant les principes de design visuel, le message est plus facilement compris et retenu par l'auditoire. Des études montrent que l'information présentée visuellement est mémorisée jusqu'à 65% mieux que l'information purement textuelle, garantissant que les points essentiels de la présentation restent ancrés dans l'esprit du public.

Gain de temps de conception

La maîtrise des outils et des méthodes de design permet de créer des présentations efficaces plus rapidement. Une fois les principes intégrés, les collaborateurs peuvent réduire le temps de création d'une présentation de 20% à 40%, en évitant les tâtonnements et en utilisant des approches structurées pour une efficacité accrue au quotidien.

Cohérence de la marque renforcée

Les présentations respectent systématiquement la charte graphique de l'entreprise, assurant une image de marque unifiée et professionnelle. Cette uniformité visuelle sur tous les supports de communication contribue à forger une identité d'entreprise forte et reconnaissable, à la fois en interne et vis-à-vis des partenaires externes.

Prérequis détaillés, exprimés en situations concrètes

  • Vous utilisez déjà les fonctions de base de PowerPoint (création de diapositives, insertion de texte et d'images simples, transitions).
  • Vous intervenez régulièrement sur la conception de supports de présentation pour des réunions internes ou externes.
  • Vous avez une compréhension de l'environnement Windows ou Mac et des manipulations courantes (copier-coller, enregistrer, ouvrir des fichiers).
  • Vous souhaitez transcender l'utilisation basique de PowerPoint pour créer des visuels percutants et professionnels, au-delà des modèles prédéfinis.

Ce que vous pourrez suivre ensuite

  • Taux d'engagement de l'audience lors des présentations (mesuré via sondages ou retours).
  • Réduction du temps de conception des présentations (par comparaison avant/après formation).
  • Qualité perçue des supports de présentation (évaluée par les managers ou un panel interne).
  • Respect de la charte graphique de l'entreprise sur les nouveaux supports créés.
  • Nombre de présentations réutilisées ou partagées en interne comme bonnes pratiques.

À vérifier dans le programme d'un partenaire

  • La part de pratique réelle par rapport à la théorie pure, avec des exercices concrets et des cas fil rouge.
  • L'actualisation des contenus avec les dernières versions de PowerPoint et les tendances de design actuelles.
  • La possibilité d'adapter la formation à la charte graphique et aux modèles de présentation de votre entreprise.
  • La qualification et l'expérience du formateur en design graphique appliqué à la communication d'entreprise.
  • Les modalités de suivi post-formation (accès à des ressources, support pour des questions spécifiques).

Ces points font partie de la grille utilisée pour comparer les partenaires. Voir les critères de comparaison ou les formations bureautique.

Objectifs

  • Appliquer les principes fondamentaux du design visuel aux présentations PowerPoint
  • Concevoir des diapositives claires, structurées et visuellement attractives
  • Optimiser l'utilisation des couleurs, des polices et des images pour renforcer le message
  • Créer des infographies et des schémas explicatifs percutants
  • Harmoniser l'ensemble des présentations avec la charte graphique de l'entreprise

Selon le niveau visé, ces objectifs se combinent souvent avec ceux de formation access (bureautique) et formation access : bases de données (bureautique).

Public concerné par la formation powerpoint : design visuel

Formation PowerPoint : design visuel s'adresse en priorité aux profils suivants. Si votre besoin concerne un autre public, nous ajustons le benchmark en conséquence.

  • Collaborateurs préparant régulièrement des présentations professionnelles
  • Managers et chefs de projet
  • Formateurs et consultants internes
  • Toute personne souhaitant améliorer l'impact visuel de ses supports de communication

Programme type

01

Fondamentaux du design graphique appliqués à PowerPoint

  • Comprendre les règles de composition et d'agencement
  • Maîtriser la typographie et l'impact des polices de caractères
  • Utiliser la couleur pour susciter l'émotion et organiser l'information
02

Structurer et organiser l'information visuellement

  • Créer des plans de diapositives clairs et cohérents
  • Utiliser les masques de diapositives pour une homogénéité graphique
  • Optimiser la hiérarchisation des informations sur chaque diapositive
03

Intégration d'éléments visuels et dynamisme

  • Sélectionner et intégrer des images et icônes de qualité professionnelle
  • Concevoir des diagrammes, graphiques et infographies percutants
  • Appliquer des transitions et animations pertinentes et non distrayantes
04

Mise en pratique et optimisation

  • Réalisation de présentations à partir de cas concrets
  • Critique constructive et pistes d'amélioration
  • Création de modèles de présentations réutilisables

Pour aller plus loin sur les mêmes compétences, consultez le programme de formation access : formulaires, états (bureautique) et formation access : requêtes avancées (bureautique).

Vous cherchez une formation powerpoint : design visuel pour vos équipes ? Recevez sous 48h une sélection personnalisée.

Demander un benchmark

Prérequis de la formation powerpoint : design visuel

  • Maîtrise des fonctions de base de PowerPoint (création de diapositives, insertion de texte et d'images)
  • Connaissances des environnements Windows ou Mac

Durée de la formation powerpoint : design visuel

Comptez 1 à 2 jours de formation, pour une moyenne de 3 jours constatée sur bureautique.

Durée de référence
1 à 2 jours
Moyenne sur la thématique
3 jours
Rythme
continu, séquencé ou en demi-journées, selon vos contraintes
Délai d'accès
sélection sous 48h, démarrage possible sous 2 à 4 semaines

Budget et financement de la formation powerpoint : design visuel

Le budget constaté se situe entre 700 € et 1 200 € en intra pour un groupe, hors remises négociées.

Budget indicatif
700 € à 1 200 € (intra, groupe)
Moyenne sur la thématique
953 à 1 982 €
Financement
OPCO, plan de développement des compétences, cpf selon le partenaire formation retenu
Ce qui fait varier le prix
format, nombre de participants, personnalisation des cas pratiques, certification

Pour situer ce budget par rapport au marché, consultez aussi formation access (bureautique).

Formats et modalités de la formation powerpoint : design visuel

Cette formation est proposée en présentiel, distanciel, intra, hybride. Sur bureautique, 100 % des parcours comparés sont accessibles à distance.

Formats
présentiel, distanciel, intra, hybride
Effectif
inter : 4 à 12 participants · intra : jusqu'à 12
Évaluation
quiz ou cas pratique en fin de parcours, attestation remise à chaud
Accessibilité
adaptation possible aux situations de handicap, à préciser au cadrage
Certification
Cette formation ne délivre pas de certification professionnelle spécifique mais peut être éligible à des dispositifs de financement selon les organismes formateurs et les critères de prise en charge.
Qualité
partenaires formation qualifiés : organismes et formateurs indépendants

Questions fréquentes

Qui propose cette formation ?

Cette formation powerpoint : design visuel est dispensée par des partenaires formation qualifiés, organismes de formation comme formateurs indépendants, spécialisés sur bureautique. Activateur Formation est courtier en formation : nous ne dispensons pas la formation, nous comparons les partenaires du marché sur les mêmes critères (contenus, pédagogie, profil des intervenants, modalités présentiel, distanciel, intra, hybride, budget, financement) et vous remettons un benchmark personnalisé sous 48 heures ouvrées. Les partenaires retenus vous sont présentés dans ce benchmark, en fonction de votre cahier des charges, de votre secteur et de votre budget. Le service est sans frais pour vous.

Comment choisir sa formation powerpoint : design visuel ?

Cinq critères départagent les propositions : le niveau de départ du groupe, la durée (1 à 2 jours constaté sur ce sujet), le format, la présence d'une certification (Cette formation ne délivre pas de certification professionnelle spécifique mais peut être éligible à des dispositifs de financement selon les organismes formateurs et les critères de prise en charge.) et ce qui est inclus dans le prix (700 € à 1 200 € hors taxes constaté). À partir de six personnes d'une même équipe, l'intra sur mesure coûte moins cher par participant qu'un inter multiplié. Nous comparons les partenaires du marché et remettons un benchmark chiffré.

Combien de jours dure une formation powerpoint : design visuel ?

1 à 2 jours, d'après les propositions que nous recevons sur ce sujet. Il n'existe pas de durée réglementaire ici : une proposition plus courte que cette fourchette signale un programme allégé, à vérifier module par module.

Combien coûte une formation powerpoint : design visuel ?

700 € à 1 200 € hors taxes selon le format et la taille du groupe. Le financement passe par votre OPCO ou votre plan de développement des compétences, et par le CPF lorsque le partenaire retenu y est éligible. Nous montons le dossier avant la signature.

Faut-il des prérequis pour suivre une formation powerpoint : design visuel ?

Vous utilisez déjà les fonctions de base de PowerPoint (création de diapositives, insertion de texte et d'images simples, transitions). ; Vous intervenez régulièrement sur la conception de supports de présentation pour des réunions internes ou externes. ; Vous avez une compréhension de l'environnement Windows ou Mac et des manipulations courantes (copier-coller, enregistrer, ouvrir des fichiers).. Nous demandons un test de positionnement avant la session plutôt qu'une déclaration de niveau, pour éviter un groupe hétérogène.

Cette formation powerpoint : design visuel est-elle certifiante ?

Oui : Cette formation ne délivre pas de certification professionnelle spécifique mais peut être éligible à des dispositifs de financement selon les organismes formateurs et les critères de prise en charge.. Nous vérifions systématiquement que le passage de l'examen est inclus dans le prix et non facturé en supplément.

Présentiel ou distanciel pour une formation powerpoint : design visuel ?

Formats proposés : présentiel, distanciel, intra, hybride. Équipe répartie sur plusieurs sites : distanciel en demi-journées. Équipe d'un même service, à partir de six personnes : intra présentiel, moins cher par personne et plus efficace sur vos propres cas.

Cette formation s'adresse-t-elle aux débutants sur PowerPoint ?

Non, cette formation requiert une connaissance préalable de base de PowerPoint. elle se concentre sur l'amélioration du design visuel, pas sur les fonctionnalités logicielles de base.

Les principes de design abordés sont-ils applicables à d'autres logiciels ?

Oui, les principes de design visuel enseignés sont universels. vous pourrez les appliquer à d'autres outils de présentation, comme Google Slides ou Keynote.

La formation inclut-elle l'accès à des ressources ou modèles ?

Oui, des ressources complémentaires et des modèles de diapositives sont mis à disposition. cela vous aidera à mettre en pratique les concepts appris.

Quel est le format de cette formation ?

La formation est proposée en présentiel ou à distance, sur une durée d'une journée. des exercices pratiques jalonnent le parcours pédagogique.

Quelle est la différence entre une formation PowerPoint générale et une axée sur le design visuel ?

Une formation PowerPoint générale couvre les fonctionnalités de base du logiciel (création, animation, outils). Une formation axée sur le design visuel va au-delà des fonctions techniques pour enseigner les principes esthétiques et ergonomiques. Elle se concentre sur l'impact des couleurs, des polices, de la mise en page et de la hiérarchie visuelle, transformant l'outil en un levier de communication percutant. L'objectif n'est plus seulement de savoir utiliser PowerPoint, mais de savoir concevoir des supports qui captivent et convainquent, en s'appuyant sur des règles de conception éprouvées et des exemples concrets.

Cette formation est-elle adaptée si mes équipes n'ont pas de compétences artistiques ?

Oui, absolument. Cette formation est spécifiquement conçue pour des profils professionnels, elle ne requiert aucune compétence artistique préalable. Elle dispense des méthodes et des règles de design claires et reproductibles, applicables par tous. L'objectif est de fournir un cadre structuré pour améliorer l'esthétique et la clarté des présentations, plutôt que de former des designers graphiques. Les partenaires formation proposent des exercices pratiques qui permettent à chacun d'appliquer les principes enseignés, quel que soit son niveau initial en graphisme ou sa sensibilité artistique.

Pouvons-nous intégrer notre charte graphique d'entreprise à la formation ?

Oui, de nombreux partenaires formation proposent d'intégrer des cas pratiques basés sur la charte graphique de votre entreprise. Cette approche permet aux participants d'appliquer directement les concepts appris à leurs propres supports, en utilisant les couleurs, polices et logos de votre marque. Cela garantit une pertinence immédiate des apprentissages et une uniformité visuelle des futures présentations, renforçant ainsi l'identité de votre entreprise. Il est important de le spécifier lors de la demande de benchmark afin que le programme soit ajusté en conséquence par les partenaires que nous consulterons.

Comment mesurer l'efficacité de cette formation une fois les participants de retour au poste ?

L'efficacité peut être évaluée de plusieurs manières. Vous pouvez organiser une session de présentation où les participants appliquent les compétences acquises, en demandant des retours qualitatifs aux managers et à l'audience. Une grille d'évaluation des présentations (clarté, impact visuel, respect des principes de design) peut être mise en place. Vous pouvez également comparer des présentations créées avant et après la formation, ou mesurer le temps de conception nécessaire. L'augmentation de l'engagement des audiences ou des taux de conversion lors de présentations commerciales sont des indicateurs indirects pertinents.

Comparer avant de choisir

Une fiche seule ne suffit pas à décider. Ces pages replacent formation powerpoint : design visuel dans son marché : sujets voisins, écarts de prix constatés et critères à exiger d'un partenaire formation.

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Le choix, critère par critère

Comment choisir votre formation powerpoint : design visuel ?

Sur ce sujet, les programmes du marché portent souvent le même intitulé sans couvrir le même périmètre. Ce qui distingue réellement les propositions : le niveau de départ visé, la durée effective, le format, la présence ou non d'une certification et ce qui est inclus dans le prix. Les valeurs ci-dessous sont celles constatées dans les propositions que nous recevons sur powerpoint : design visuel ; ce ne sont pas des durées ou des tarifs réglementaires.

  • durée constatée : 1 à 2 jours
  • budget constaté : 700 € à 1 200 € hors taxes
  • formats : présentiel, distanciel, intra, hybride
  • prérequis : Vous utilisez déjà les fonctions de base de PowerPoint (création de diapositives, insertion de texte et d'images simples, transitions).
  • certification : Cette formation ne délivre pas de certification professionnelle spécifique mais peut être éligible à des dispositifs de financement selon les organismes formateurs et les critères de prise en charge.
  • financement : OPCO, plan de développement des compétences, CPF selon l'éligibilité du partenaire
Critères de choix d'une formation powerpoint : design visuel : ce qui est constaté sur le marché et la règle appliquée lors de la comparaison
Critère de choixCe qui est constatéLa règle que nous appliquons
le niveau de départ des participantsle programme est calibré pour collaborateurs préparant régulièrement des présentations professionnelles, ainsi que managers et chefs de projet et formateurs et consultants internesnous écartons toute proposition qui mélange débutants et profils déjà opérationnels dans un même groupe : c'est la première cause d'insatisfaction relevée après une session
les prérequis réellement exigésVous utilisez déjà les fonctions de base de PowerPoint (création de diapositives, insertion de texte et d'images simples, transitions). ; Vous intervenez régulièrement sur la conception de supports de présentation pour des réunions internes ou externes. ; Vous avez une compréhension de l'environnement Windows ou Mac et des manipulations courantes (copier-coller, enregistrer, ouvrir des fichiers).nous demandons un test de positionnement avant la session, et non une simple déclaration de niveau
la durée1 à 2 jours constatées dans les propositions reçues sur ce sujetune durée inférieure à la fourchette basse signale presque toujours un programme allégé : nous comparons le déroulé heure par heure, pas le nombre de jours
le formatproposé en présentiel, distanciel, intra, hybrideà partir de six participants d'une même équipe, l'intra présentiel revient moins cher par personne que l'inter à distance ; en deçà, l'inverse est vrai
la certificationCette formation ne délivre pas de certification professionnelle spécifique mais peut être éligible à des dispositifs de financement selon les organismes formateurs et les critères de prise en charge. à l'issue du parcoursnous vérifions que le passage de l'examen est bien inclus dans le prix, et non facturé en supplément
le budget700 € à 1 200 € constaté hors taxes sur ce sujetun écart de prix supérieur à 40 % entre deux propositions ne s'explique presque jamais par la qualité, mais par le format, la taille du groupe ou le contenu réellement couvert
le financementprise en charge possible par votre OPCO ou votre plan de développement des compétences ; CPF selon l'éligibilité du partenaire retenunous montons le dossier de financement avant la signature : une demande déposée après le démarrage n'est plus recevable

Les règles de décision

  • Si l'équipe est répartie sur plusieurs sitesprivilégiez le distanciel en demi-journées plutôt qu'un présentiel bloqué sur deux jours.
  • Si l'objectif est d'appliquer immédiatement en posteretenez la borne haute de la durée (1 à 2 jours) avec un temps d'atelier sur vos propres cas.
  • Si la compétence doit être opposable à un client ou à un auditeurvisez le parcours menant à Cette formation ne délivre pas de certification professionnelle spécifique mais peut être éligible à des dispositifs de financement selon les organismes formateurs et les critères de prise en charge., examen inclus.
  • Si votre priorité est appliquer les principes fondamentaux du design visuel aux présentations powerpointfaites porter la moitié du temps sur des mises en situation, et non sur l'exposé théorique.
  • Si plusieurs services sont concernésun intra sur mesure permet d'aligner le vocabulaire et coûte moins cher par personne qu'un inter multiplié.

Ce que nous vérifions dans un programme

  • La part de pratique réelle par rapport à la théorie pure, avec des exercices concrets et des cas fil rouge.
  • L'actualisation des contenus avec les dernières versions de PowerPoint et les tendances de design actuelles.
  • La possibilité d'adapter la formation à la charte graphique et aux modèles de présentation de votre entreprise.
  • La qualification et l'expérience du formateur en design graphique appliqué à la communication d'entreprise.
  • Les modalités de suivi post-formation (accès à des ressources, support pour des questions spécifiques).

Durées et budgets indiqués comme « constatés » proviennent des propositions reçues de nos partenaires formation : ce ne sont ni des durées réglementaires ni des tarifs publics. Nous ne dispensons aucune formation : nous comparons celles du marché et vous remettons un benchmark chiffré.

Pourquoi cette page existe

Nous ne vendons pas cette formation, nous cherchons la meilleure sur le marché

Un organisme vous propose de choisir parmi ses propres sessions. Ici, la question est inverse : vous donnez votre besoin sur powerpoint : design visuel, et un courtier interroge les partenaires réellement pertinents sur le sujet, puis remet une comparaison argumentée au même format de lecture. Nous ne dispensons aucune formation, donc aucune offre n'est avantagée. Le service est gratuit pour l'entreprise : la rémunération est portée par le partenaire retenu.

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Comparer les partenaires et demander un benchmark

Trois étapes pour arbitrer une formation powerpoint : design visuel : situer le budget avec les prix constatés, appliquer la grille de critères aux propositions reçues, puis nous transmettre votre besoin pour recevoir un benchmark personnalisé sous 48 heures ouvrées.

Voir aussi le comparatif des partenaires bureautique, notre méthodologie de benchmark et toutes les formations bureautique.

Sur quels critères nous sélectionnons les partenaires formation

  • Analyse indépendante et comparative de l'ensemble des organismes du marché
  • Classement 100 % neutre
  • Benchmark personnalisé selon vos attentes

Échanger de vive voix

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Choisissez directement un créneau dans notre agenda. On cadre le niveau des participants, le format, les objectifs, puis vous recevez un benchmark avec les meilleurs partenaires formation.

  • réponse sous 48h ouvrées
  • partenaires formation qualifiés : organismes et formateurs indépendants
  • aide au montage du dossier OPCO
  • service gratuit pour l'entreprise

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